Handayani, R., Prasetya, I., & Burhan, B. (2023). Pengaruh Keadilan Organisasi Terhadap Perilaku Inovatif Dengan Kepercayaan Organisasi Sebagai Mediasi. Jurnal Penelitian Dan Pengkajian Ilmiah Sosial Budaya, 2(1), 93-102. https://doi.org/10.47233/jppisb.v2i1.701